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Gi Group Spa, società di Gi Group Holding ricerca FORMATORI CON ESPERIENZA DA INSERIRE COME ESPERTI PER PERCORSI RIVOLTI A DOCENTI DI SCUOLA SECONDARIA DI SECONDO GRADO Mansione e responsabilità La risorsa si occuperà della costruzione del percorso formativo, dell'elaborazione e del materiale e dell'erogazione dei contenuti di percorsi di gruppo in presenza rivolti a docenti di un Istituto di Scuola Secondaria di Secondo Grado, Comiso - Ragusa Nello speci?co il/la professionista si occuperà di: - Creazione del progetto formativo in linea con la richiesta; - Supporto alla creazione dei materiali da erogare; - Erogazione delle attività formative con le modalità sotto descritte; - Realizzazione delle attività formative presenziali in coerenza con il cronoprogramma de?nito; - Partecipazione e collaborazione negli incontri formativi ed informativi sulle speci?che tematiche oggetto - dell'incarico ricevuto, in base al calendario stabilito; - Collaborazione nel monitoraggio in itinere al ?ne di veri?care l'andamento e gli esiti della formazione e delle - attività didattico-organizzative. - I percorsi formativi da erogare saranno nello speci?co (a scelta o tutti in base all'esperienza maturata dalprofessionista): - Percorso 1 (30 ore di formazione, 20 docenti partecipanti). Descrizione: * stili di apprendimento e neurodiversità; * BES e DSA; * strumenti e strategie didattiche inclusive; * strumenti digitali a supporto dell'inclusione; * personalizzazione dei percorsi di apprendimento; * progettazione di attività didattiche inclusive; * attività laboratoriali e applicative riferite alla gestione delle fragilità educative - Percorso 2 (30 ore di formazione, 20 docenti partecipanti) Descrizione: * Project Based Learning; * Flipped Classroom; * cooperative learning e metodologia Jigsaw; * debate; * storytelling didattico; * Design Thinking e problem solving; * metodologie laboratoriali e partecipative; * progettazione di Unità di Apprendimento attraverso l'integrazione delle metodologie attive. - Percorso 3 (30 ore di formazione, 20 docenti partecipanti) Descrizione: * principi e metodologie della valutazione per competenze; * valutazione formativa; * progettazione e gestione dei compiti autentici e dei compiti di realtà; * costruzione e utilizzo delle rubriche valutative; * definizione di criteri, indicatori e livelli di competenza; * feedback, autovalutazione e valutazione tra pari; Requisiti richiesti: - Percorso di studi in linea con la formazione (preferibile Laurea in Psicologia, Pedagogia, Sociologia) - Esperienza nella formazione di aule di adulti, preferibile esperienza maturata nel mondo scuola a contatto con il personale docente. Personal skills: - Capacità di comunicare e?cacemente le proprie competenze Buone competenze organizzative - Buone capacità relazionali, comunicative ed empatiche - Capacità di lavorare in team Tipologia contrattuale: Offresi collaborazione con P.IVA, Retribuzione oraria compresa tra € 20 e € 40/h, IVA inclusa, commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato Orario di lavoro: da stabilire in accordo con le esigenze personali del formatore e della sc Sede di lavoro: in presenza Comiso, Ragusa Facciamo parte di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Sta?ng, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. www.gigroupholding.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Minist — Published by GI GROUP S.P.A.. Apply on the employer's own posting.