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Stage HR - People & Culture Administrator

Primark Fashion & Retail
StageTorino, Italy

À propos du poste

Sede : Primark Torino To Dream Rimborso spese : 900€ lordi/mese Tipologia oraria : full-time Ore settimanali : 40 ore, 5 giorni su 7 Turni : richiesta disponibilità su turni dal lunedì al sabato In Primark al centro di tutti i processi ci sono le nostre persone: la funzione Risorse Umane viene chiamata “People and Culture” ed è presente all’interno di tutti i nostri store. Ti piacerebbe iniziare un percorso lavorativo in ambito HR di una realtà dinamica, internazionale ed in costante sviluppo? Primark è in fase di espansione in tutta Italia e stiamo costruendo i team People & Culture dei nostri store! Unisciti al nostro team e avrai l’opportunità di apprendere e intervenire nei processi che riguardano la gestione delle Risorse Umane di un punto vendita con almeno 200 dipendenti. Questa esperienza altamente formativa ti permetterà di acquisire conoscenze in ambito HR e avrai la possibilità di entrare in contatto con altre funzioni di store e sede per una reale opportunità di crescita e orientamento. In affiancamento allo/alla Store P&C Business Partner e i colleghi del Team ti occuperai di: Amministrazione : inserimento presenze, cambi turno, malattie, ferie, gestione dei cedolini paga; Organizzazione : comprensione delle logiche che stanno alla base dell’organizzazione oraria, supporto ai Manager per la creazione degli orari in base agli impegni commerciali, organizzazione piano ferie; Selezione : pubblicazione annunci, screening CV e colloqui per la selezione di Addetti alle vendite del punto vendita di riferimento; Formazione : ìter formativo dei nuovi colleghi, processo di induction e piani di sviluppo; Sicurezza : organizzazione formazione obbligatoria per il personale del punto vendita, rendicontazione, DPI, piano di emergenza. Cosa offriamo? Stage di 6 mesi Rimborso spese di 900€ lordi mensili Formazione continua fin dal primo giorno e durante tutto il tuo percorso con noi Sconti esclusivi sugli acquisti in negozio Accesso al portale di sconti e convenzioni aziendali BenefitHub Successiva possibilità di inserimento nel team HR in uno dei nostri store — Published by Primark. Apply on the employer's own posting.

Compétences

amministrazione
punto vendita
formazione
selezione
sicurezza
colloqui
acquisti
vendite
organizational skills

Sur InTransparency, vous postulez avec des compétences vérifiées à partir de vos projets réels, et non un CV auto-déclaré.

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