
Ciaopeople (Fanpage.it)
Media & Publishing
People Administration Specialist (sede Napoli)
- Full Time
- Experience not stated
- On-site
- Naples
Gross per yearpublished by the employer
€25,000 – €30,000
≈ €1,570 – €1,810 take-home a month · 13 payments, estimate · Calculate
About the role
Descrizione azienda
Ciaopeople è un gruppo editoriale, leader in Italia nel campo digitale.
Editore di Fanpage.it , Cookist, Geopop, The Jackal e Deepinto opera nell’informazione online, nella produzione multimediale e nell’entertainment.
Posizione
Per la nostra sede di Napoli, siamo alla ricerca di una persona da inserire nel team People che risponda al ruolo di:
People Administration Specialist
Cosa Farai?
Ti occuperai della gestione amministrativa del personale lungo l’intero ciclo del rapporto di lavoro, assicurando la corretta applicazione della normativa giuslavoristica e degli adempimenti connessi.
Cerchiamo una persona con una comprovata esperienza nell’amministrazione del personale, nella gestione delle presenze e nel coordinamento del processo payroll, capace di applicare operativamente le disposizioni normative e contrattuali.
Nello specifico ti occuperai di:
gestire gli adempimenti amministrativi relativi all’instaurazione, allo svolgimento, alle variazioni e alla cessazione dei rapporti di lavoro;
predisporre e gestire la documentazione relativa al rapporto di lavoro, incluse assunzioni, proroghe, trasformazioni, variazioni contrattuali e cessazioni con relativa invio e gestione firma per il tramite della piattaforma aziendale;
gestire le comunicazioni obbligatorie UNILAV;
monitorare la normativa giuslavoristica e i CCNL applicati, sopportandone la corretta interpretazione e applicazione nei processi People;
fornire supporto nella gestione amministrativa e documentale di tematiche giuslavoristiche, procedimenti disciplinari, contenziosi e conciliazioni in sede sindacale;
interfacciarti con consulenti del lavoro e altri professionisti esterni per gli aspetti di competenza;
supportare il processo payroll, gestito tramite provider esterno, attraverso la raccolta, verifica e trasmissione delle presenze, delle variabili mensili, delle assenze e della documentazione necessaria all’elaborazione delle paghe;
gestire e monitorare presenze, ferie, permessi, malattie e altre tipologie di assenza;
presidiare e aggiornare la reportistica relativa alla forza lavoro, scadenze contrattuali garantendo l’accuratezza e l’allineamento dei dati relativi a organico, tipologie contrattuali, ingressi, uscite, assenze e altri indicatori rilevanti per la gestione del personale e la corretta gestione amministrativa;
supportare gli adempimenti relativi alla salute e sicurezza sul lavoro, coordinandoti con le funzioni e i consulenti coinvolti e monitorando scadenze, documentazione e attività formative;
supportare il team People nell’analisi e nella gestione di casistiche amministrative e giuslavoristiche.
Requisiti
Requisiti Richiesti:
formazione in ambito giuridico, economico o consulenza del lavoro;
buona conoscenza della normativa in materia di diritto del lavoro e amministrazione del personale;
conoscenza dei principali adempimenti relativi alla gestione del rapporto di lavoro e delle comunicazioni obbligatorie;
capacità di leggere e interpretare testi normativi, CCNL, e documentazione giuslavoristica, traducendoli in indicazioni operative;
conoscenza dei principali elementi del processo payroll e capacità di interfacciarsi efficacemente con un provider paghe esterno;
familiarità con sistemi di rilevazione e gestione delle presenze;
buona capacità di utilizzo di Excel/Google Sheets e degli strumenti di reportistica e gestione dei dati HR;
capacità di organizzare e presidiare scadenze amministrative e contrattuali, mantenendo un elevato livello di accuratezza;
capacità di gestire scadenze e attività amministrative con autonomia, metodo e approccio proattivo;
attitudine alla collaborazione trasversale e alla gestione di interlocutori interni ed esterni;
ottima conoscenza del gestionale Zucchetti
Saranno considerate un plus:
esperienze maturate in studi di consulenza del lavoro, uffici HR Administration/People Operations o in ruoli caratterizzati da una significativa esposizione a tematiche giuslavoristiche e di relazioni sindacali.
Altre informazioni
Perché dovresti fare application?
In Ciaopeople crediamo che il potere della condivisione sia in grado di creare valore e generare il cambiamento.
Con questa esperienza potrai entrare a far parte di una realtà che ha rivoluzionato il mondo dell’editoria e della creazione dei contenuti, con possibilità di crescita ed apprendimento non solo con il tuo team di riferimento ma anche con il costante confronto con i tuoi colleghi…il tutto, divertendoti!
Allora, cosa stai aspettando?
Sede di lavoro: Napoli - Santa Lucia
Modalità di lavoro: in sede
L'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e s.m.i., e a persone di ogni età, nazionalità, orientamento sessuale, identità di genere e appartenenza etnica, nel rispetto dei principi di non discriminazione e pari opportunità.
Sede: Napoli, Italia
Funzione: Risorse Umane
Tipo di sede di lavoro: In presenza
Retribuzione: Intervallo 25.000,00-30.000,00 EUR all'anno
— Published by Ciaopeople (Fanpage.it). Apply on the employer's own posting.
- Contract
- Full Time
- Work mode
- On-site
- Location
- Naples
- Salary
- 25,000 – 30,000 EUR/year
- Posted
- 10/7/2026
Skills
- amministrazione del personale
- gestione amministrativa
- sicurezza sul lavoro
- diritto del lavoro
- documentazione
- coordinamento
- reportistica
- operations
- formazione
Tools
- google sheets
- gestionale
Soft skills
- collaboration
The company

Ciaopeople (Fanpage.it)
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How it worksGross per year €25,000 – €30,000
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