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Ciaopeople (Fanpage.it)

Media & Publishing

People Administration Specialist (sede Napoli)

  • Temps plein
  • Expérience non précisée
  • Sur site
  • Naples
Brut annuelpublié par l'employeur

25 000–30 000 €

≈ 1 570–1 810 € nets par mois · 13 mois, estimation · Calculer

À propos du poste

Descrizione azienda Ciaopeople è un gruppo editoriale, leader in Italia nel campo digitale. Editore di Fanpage.it , Cookist, Geopop, The Jackal e Deepinto opera nell’informazione online, nella produzione multimediale e nell’entertainment. Posizione Per la nostra sede di Napoli, siamo alla ricerca di una persona da inserire nel team People che risponda al ruolo di: People Administration Specialist Cosa Farai? Ti occuperai della gestione amministrativa del personale lungo l’intero ciclo del rapporto di lavoro, assicurando la corretta applicazione della normativa giuslavoristica e degli adempimenti connessi. Cerchiamo una persona con una comprovata esperienza nell’amministrazione del personale, nella gestione delle presenze e nel coordinamento del processo payroll, capace di applicare operativamente le disposizioni normative e contrattuali. Nello specifico ti occuperai di: gestire gli adempimenti amministrativi relativi all’instaurazione, allo svolgimento, alle variazioni e alla cessazione dei rapporti di lavoro; predisporre e gestire la documentazione relativa al rapporto di lavoro, incluse assunzioni, proroghe, trasformazioni, variazioni contrattuali e cessazioni con relativa invio e gestione firma per il tramite della piattaforma aziendale; gestire le comunicazioni obbligatorie UNILAV; monitorare la normativa giuslavoristica e i CCNL applicati, sopportandone la corretta interpretazione e applicazione nei processi People; fornire supporto nella gestione amministrativa e documentale di tematiche giuslavoristiche, procedimenti disciplinari, contenziosi e conciliazioni in sede sindacale; interfacciarti con consulenti del lavoro e altri professionisti esterni per gli aspetti di competenza; supportare il processo payroll, gestito tramite provider esterno, attraverso la raccolta, verifica e trasmissione delle presenze, delle variabili mensili, delle assenze e della documentazione necessaria all’elaborazione delle paghe; gestire e monitorare presenze, ferie, permessi, malattie e altre tipologie di assenza; presidiare e aggiornare la reportistica relativa alla forza lavoro, scadenze contrattuali garantendo l’accuratezza e l’allineamento dei dati relativi a organico, tipologie contrattuali, ingressi, uscite, assenze e altri indicatori rilevanti per la gestione del personale e la corretta gestione amministrativa; supportare gli adempimenti relativi alla salute e sicurezza sul lavoro, coordinandoti con le funzioni e i consulenti coinvolti e monitorando scadenze, documentazione e attività formative; supportare il team People nell’analisi e nella gestione di casistiche amministrative e giuslavoristiche. Requisiti Requisiti Richiesti: formazione in ambito giuridico, economico o consulenza del lavoro; buona conoscenza della normativa in materia di diritto del lavoro e amministrazione del personale; conoscenza dei principali adempimenti relativi alla gestione del rapporto di lavoro e delle comunicazioni obbligatorie; capacità di leggere e interpretare testi normativi, CCNL, e documentazione giuslavoristica, traducendoli in indicazioni operative; conoscenza dei principali elementi del processo payroll e capacità di interfacciarsi efficacemente con un provider paghe esterno; familiarità con sistemi di rilevazione e gestione delle presenze; buona capacità di utilizzo di Excel/Google Sheets e degli strumenti di reportistica e gestione dei dati HR; capacità di organizzare e presidiare scadenze amministrative e contrattuali, mantenendo un elevato livello di accuratezza; capacità di gestire scadenze e attività amministrative con autonomia, metodo e approccio proattivo; attitudine alla collaborazione trasversale e alla gestione di interlocutori interni ed esterni; ottima conoscenza del gestionale Zucchetti Saranno considerate un plus: esperienze maturate in studi di consulenza del lavoro, uffici HR Administration/People Operations o in ruoli caratterizzati da una significativa esposizione a tematiche giuslavoristiche e di relazioni sindacali. Altre informazioni Perché dovresti fare application? In Ciaopeople crediamo che il potere della condivisione sia in grado di creare valore e generare il cambiamento. Con questa esperienza potrai entrare a far parte di una realtà che ha rivoluzionato il mondo dell’editoria e della creazione dei contenuti, con possibilità di crescita ed apprendimento non solo con il tuo team di riferimento ma anche con il costante confronto con i tuoi colleghi…il tutto, divertendoti! Allora, cosa stai aspettando? Sede di lavoro: Napoli - Santa Lucia Modalità di lavoro: in sede L'annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e s.m.i., e a persone di ogni età, nazionalità, orientamento sessuale, identità di genere e appartenenza etnica, nel rispetto dei principi di non discriminazione e pari opportunità. Sede: Napoli, Italia Funzione: Risorse Umane Tipo di sede di lavoro: In presenza Retribuzione: Intervallo 25.000,00-30.000,00 EUR all'anno — Published by Ciaopeople (Fanpage.it). Apply on the employer's own posting.
Contrat
Temps plein
Mode de travail
Sur site
Lieu
Naples
Salaire
25 000 – 30 000 EUR/an
Publié
07/10/2026

Compétences

  • amministrazione del personale
  • gestione amministrativa
  • sicurezza sul lavoro
  • diritto del lavoro
  • documentazione
  • coordinamento
  • reportistica
  • operations
  • formazione

Outils

  • google sheets
  • gestionale

Savoir-être

  • collaboration

L'entreprise

Ciaopeople (Fanpage.it)

Media & Publishing

  • 11 postes ouverts ici en ce moment
  • 15 annonces depuis septembre 2026

Brut annuel 25 000–30 000 €

Candidature sur le site

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