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Comparaison honnête

InTransparency vs JobTeaser vs Handshake vs LinkedIn vs Indeed

Les cinq plateformes que les universités et les employeurs comparent le plus souvent pour le recrutement junior en Europe. Fait par fait, au 28/04/2026. Nous indiquons aussi là où nous ne sommes pas adaptés — rien de caché.

Le statu quo
Compétences
Auto-déclarées sur un CV
Preuves
Correspondance par mots-clés sur un document
Confiance
Aucun moyen de confirmer ce qui est déclaré
Comparabilité
Notes non comparables d'un système à l'autre
InTransparency
Compétences
Extraites par l'IA à partir de projets réels
Preuves
Vous voyez le vrai travail — code, mémoires, design
Confiance
L’évaluation d’un enseignant, si l’étudiant la demande
Comparabilité
Compétences mappées sur ESCO, extraites de projets réels

Faites glisser pour comparer

L'essentiel

JobTeaser est un job board européen soigné avec un fort branding entreprise. Handshake est le leader américain de l'effet de réseau avec des intégrations ATS. LinkedIn est le réseau professionnel généraliste avec LinkedIn Recruiter comme outil premium pour recruteurs. Indeed est le job board mondial orienté volume. InTransparency est la plateforme de graphe de compétences vérifiées avec un matching explicable — conçue autour des preuves plutôt que de l'auto-déclaration. Choisissez-nous si vous voulez des compétences fiables et un flux de recrutement où chaque match conserve le détail de ses facteurs. Choisissez JobTeaser pour un job board européen soigné. Choisissez Handshake si vous êtes aux États-Unis. Choisissez LinkedIn pour du sourcing généraliste. Choisissez Indeed si vous optimisez le volume. Côté coût : LinkedIn Recruiter est une licence annuelle payante par siège ; ici la recherche est gratuite et l'accès illimité aux profils coûte 89 €/mois.

Couverture et candidature

FonctionnalitéInTransparencyJobTeaserHandshakeLinkedInIndeed
Offres dans toute l'UE/EEE et au Royaume-Uni
Postuler sans quitter la plateforme
Volume d'offres de masse (millions de postes)

Vérification

FonctionnalitéInTransparencyJobTeaserHandshakeLinkedInIndeed
Évaluation des projets par un enseignant
Liée à un projet précis, à la demande de l'étudiant : une note et un commentaire.
Évaluation du tuteur en entreprise à l'issue du stage
Verifiable Credentials cryptographiques (W3C VC)
Ed25519 sur une sérialisation JSON canonique qui nous est propre, pas la suite W3C Ed25519Signature2020. Clé publique sur /api/credentials/public-key.
Alignement sur la taxonomie ESCO

AI Act européen

FonctionnalitéInTransparencyJobTeaserHandshakeLinkedInIndeed
Document public sur ce que les modèles de matching utilisent pour noter (model cards)
/algorithm-registry — fiches tenues à la main pour chaque scorer qui classe des étudiants ou des offres : les données qu'il utilise, les attributs qu'il n'utilise jamais, ses pondérations et ses limites connues.
Le candidat peut demander pourquoi un match a obtenu ce score
Décision humaine obligatoire avant l’avancement (tri Talent Suite)
Les consultations de profil par les recruteurs sur la plateforme sont enregistrées et montrées au candidat

Contexte italien

FonctionnalitéInTransparencyJobTeaserHandshakeLinkedInIndeed
Registre PCTO et export des données de placement pour les déclarations italiennes (ANVUR, monitoring ITS d’INDIRE)
Référence à la convention collective nationale italienne (CCNL) dans la convention de stage
Suivi de l'assurance INAIL
Authentification SPID / CIE
En développement ; accréditation AgID prévue.
Intégration des dossiers étudiants Esse3

Transfrontalier

FonctionnalitéInTransparencyJobTeaserHandshakeLinkedInIndeed
Suivi Erasmus / échanges bilatéraux
Les compétences acquises dans l'université d'accueil reviennent à celle d'origine
Export Europass v3
Délivrance de certifications numériques européennes (EDCI)

Recrutement

FonctionnalitéInTransparencyJobTeaserHandshakeLinkedInIndeed
Profils entreprise personnalisés
Matching de talents / recherche de candidats
Score de matching pondéré par les preuves
Les compétences vérifiées pèsent plus que les auto-déclarées : de 0,6× à 1,0×, selon la part du match étayée par des preuves. Bonus de profondeur pour les niveaux Avancé/Expert.
Dossier de preuves de recrutement exportable

Universités

FonctionnalitéInTransparencyJobTeaserHandshakeLinkedInIndeed
Les compétences que les employeurs demandent et que les diplômés d'un programme n'ont pas encore
Recommandations de cursus pilotées par les données
Portail professeur (sans compte requis)

Confidentialité

FonctionnalitéInTransparencyJobTeaserHandshakeLinkedInIndeed
Export de données en libre-service (RGPD Art. 20)
Suppression de compte en libre-service (RGPD Art. 17)
Consentement aux cookies avec réglage par catégorie

Comment cette comparaison reste honnête

  • « Oui » signifie en production et documenté publiquement. « Partiel » signifie disponible sur certains marchés ou certaines offres. « Non » signifie indisponible à la date ci-dessus.
  • Les affirmations concernant JobTeaser, Handshake, LinkedIn et Indeed reposent sur leur documentation publique. Si nous nous sommes trompés, écrivez à info@in-transparency.com et nous corrigerons.
  • Nos propres « Oui » sont vérifiables par n'importe qui : ouvrez /algorithm-registry et /api/credentials/public-key.